Пенсійний фонд України нагадав, який може бути мінімальний та максимальний розмір страхової виплати.

Згідно з нормами Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» сума щомісячної страхової виплати встановлюється відповідно до ступеня втрати працездатності та виходячи із середньомісячної заробітної плати, яку людина одержувала до ушкодження здоров’я.

Максимальний розмір щомісячної страхової виплати не може перевищувати чотири мінімальні заробітні плати.

Мінімальний розмір призначеної щомісячної страхової виплати у перерахунку на 100% втрати професійної працездатності не може бути меншим за мінімальну заробітну плату.

Особа, що постраждала на виробництві, може отримати допомогу по тимчасовій непрацездатності. Нагадаємо, чи може бути зменшено розмір виплати у зв’язку з нещасним випадком на виробництві, якщо у результаті розслідування виявлено, що працівник порушив правила техніки безпеки.

Після ліквідації Фонду соціального страхування у минулому році, призначенням страхових виплат постраждалим на виробництві українцям займається Пенсійний фонд України. 

Джерело: Форіншурер